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Lavoro nero a Caltanissetta. Carabinieri scoprono operai irregolari, multe per 60mila euro
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Lavoro nero a Caltanissetta. Carabinieri scoprono operai irregolari, multe per 60mila euro

I Carabinieri del NIL e del Comando Provinciale di Caltanissetta, con gli Ispettori del Lavoro civili e su impulso del Direttore Territoriale del Lavo...

Redazione
20 Aprile 2016 12:53

I Carabinieri del NIL e del Comando Provinciale di Caltanissetta, con gli Ispettori del Lavoro civili e su impulso del Direttore Territoriale del Lavoro, nell’ultima settimana, hanno scoperto lavoro nero e inosservanze alla sicurezza nei luoghi di lavoro. L’Arma vigila sul fenomeno nell’intento di contribuire alla sua drastica riduzione. Carabinieri e ispettori in particolare hanno controllato 4 aziende e verificate 15 posizioni lavorative, scoperto 3 lavoratori in nero con conseguente maxi sanzione di 4000 euro per ogni lavoratore, comminato ammende per 5.150 euro, contestato sanzioni amministrative per 19.166 euro, recuperato contributi e premi assistenziali per 27.022 euro e contestate sanzioni relative a recuperi INPS per 9.300 euro. In particolare, in una ditta edile, a Caltanissetta, veniva contestato all’imprenditore la mancata consegna ai lavoratori dei dispositivi di protezione individuale, il non avere provveduto alla loro formazione e informazione sui rischi del cantiere, di non avere predisposto il piano operativo di sicurezza (POS); in questa azienda veniva riscontrata la presenza di 1 lavoratore in nero. In una seconda ditta edile a Caltanissetta veniva contestato al titolare la manifesta imprecisione nella tenuta del Libro Unico del Lavoro (LUL), l’omessa comunicazione di licenziamento ad alcuni dipendenti, l’avere superato gli orari di lavoro settimanale degli stessi: tutte irregolarità rispetto al contratto nazionale di categoria; anche in quest’azienda veniva scoperto 1 lavoratore in nero. In un’agenzia di onoranze funebri a Gela, veniva contestato al titolare l’impiego di 1 lavoratore in nero su 2 presenti e conseguente comminazione della maxi sanzione. In un’azienda agricola di Sommatino, veniva contestato la minore retribuzione ai lavoratori rispetto a quanto previsto dal Contratto Nazionale di categoria e venivano disconosciute alcune agevolazioni contributive per il mancato rispetto del CCNL. Rispetto alle innovazioni introdotte dal Jobs Act, lavoro nero e irregolarità rimangono comportamenti frequenti che faticosamente si abbandonano a causa di retaggi culturali e pratici riconducibili all’evasione fiscale e contributiva. I Carabinieri dedicati alla Tutela del Lavoro alle dipendenze funzionali del Direttore della DTL, proseguono nella loro finalità istituzionale di contrasto del fenomeno, nell’intento di contribuire alla sua eradicazione grazie alla repressione dei singoli fatti, alla divulgazione di tali attività ispettive e alla presa di coscienza da parte dei lavoratori. I Carabinieri del Comando Provinciale e del NIL, su concorde parere del Direttore della Direzione Territoriale del Lavoro, rimangono a disposizione dei cittadini per segnalazioni e denunce in materia giuslavoristica, di sicurezza in edilizia e negli altri settori merceologici.

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Adriano Rabiolo Fisioterapista Caltanissetta